Актуальні питання соціально-економічного захисту працівників обговорили учасники засідання Спільного представницького органу всеукраїнських профспілок, профспілкових об’єднань та репрезентативних профспілок для ведення колективних переговорів та соціального діалогу на національному рівні, що відбулося 17 лютого у Будинку спілок. Учасники засідання розглянули хід виконання Генеральної угоди на 2010-2012 роки та пропозиції щодо вступу в колективний трудовий спір у зв’язку з невиконанням окремих її норм.

Було вирішено запропонувати новосформованому Кабінету Міністрів України, СПО сторони роботодавців невідкладно завершити переговори й підписати нову генеральну Угоду, яка сприятиме розв’язанню конфліктних проблем у соціально-трудовій сфері та мотивуватиме колективно-договірний процес на інших рівнях соціального діалогу.

У разі недосягнення протягом місяця належного результату від переговорів застосувати механізми, що передбачені Законом України «Про порядок вирішення колективних трудових спорів (конфліктів)».

На засіданні СПО профспілок вирішено активізувати переговори в рамках направлених звернень до керівників держави і Національної служби посередництва та примирення.

Учасники засідання розглянули також позицію профспілкової сторони на переговорах з визначення розміру мінімальної заробітної плати на 2015 рік.

Так, зокрема, було прийнято компромісне рішення мінімальний розмір заробітної плати для отримання мінімальної пенсії презентувати на рівні 2542 гривні 69 копійок.

                                                                                                                  За інформацією прес-служби Профспілки працівників освіти і науки України